とんびあぶらげ

おいしいところをさらいたい

株主優待 J-オイルミルズ (2613) ビタミンCタブレットは消えたが、オイルは良い感じに

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 なんとなくいつもと違う印象があったので、過去の優待を確認したところ、品揃えが大分変わっていました。それにしても、大豆レシチンはやっぱり外せないのね... 

調味油として便利な3品が入っていました。

味の素 オリーブ&ガーリックフレーバーオイル 70g

味の素 オリーブ&ガーリックフレーバーオイル 70g

 
味の素 オリーブ&バジルフレーバーオイル 70g

味の素 オリーブ&バジルフレーバーオイル 70g

 

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株主総会 6/23(金) 丸一鋼管(5463) (先渡し)亀井堂瓦せんべい

  • 日 時  平成29年6月23日(金曜日) 午前10時 
  • 場 所  大阪市中央区難波 スイスホテル南海大阪8階 「浪華」の間

丸一鋼管(株)の株主総会に行きました。

難波スイスホテルの「浪華」の間には 300人?くらいの株主さんがご出席。

比較的落ちついた年代の方々が多い…と 感じました。

吉村社長の司会で、スクリーンを利用しながら報告事項、決議事項の 説明が約20分あった後質問タイム。

議長が「せっかくの機会ですからご質問ありましたらどうぞ」と再三呼びかけられましたが会場は「シーン」、質問者1人も無し。おかげで 25分ほどの快速総会!

しかし総会終了後、殆んどの株主さん退席せず「役員紹介」と「第4次中期経営計画についての講演(短時間) 」に残って役員1人1人に温かい拍手を送り、社長のお話を静聴しているここの株主さん達かなり心優しい?
和やかで気持ちのよい総会でした。
おみやげはいつもの「龜井堂瓦せんべい45枚」他に会場入口でお茶ボトルをいただきました。

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 だいたい2,000円相当くらいでしょうか。丸一鋼管ロゴはプライスレスですが。

小瓦 36枚箱入

小瓦 36枚箱入

 

 

 

株主総会 6/23(金)日清オイリオ(2602)@東陽町(先渡し)オイル3種+メモリオン試供品

9時をほんの少し回った時点で、すでに東陽町駅前にはオレンジ色のオイリオ紙袋を提げた第一次攻撃隊が帰還していた。

道中は十分な道案内が配備されており、会場のイースト21ホールまで迷うことはなかった。駅ソトの担当者はとても暑そうだ。

天気も良くなりスカイツリーもよく見える。

数分歩いてイースト21に到着。

ホールの受付で、そのまま帰る旨を告げ、議決権行使書を渡そうとしたら、背後のお土産渡し所に直接提出でよいとのことだったので、家族分を渡してお土産をいただいた。

お土産は、1名義あたり油瓶3つと試供品。
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株主総会 6/21(水) 伊藤忠食品 (2692) (先渡し) フェイスタオル2枚

1.  日 時   平成29年6月21日(水曜日) 午前10時30分
2.  場 所    大阪商工会議所 7階国際会議ホール

あいにくの雨降りでしたが伊藤忠食品の株主総会に出席しました。
この会場には前にも来ているのにまた、地下鉄の乗り換えでまごまごして遅刻してしまい、総会は質疑応答の最中でした。その後採決、11時15分に総会終了しました。
お土産は先渡しで美しいフェイスタオル2枚です。

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株主総会 6/21(水) ハークスレイ (7561) (後渡し) 北欧のパン

1.  日時    平成29年6月21日(水曜日) 午前10時
2.  場所    大阪市北区茶屋町 ホテル阪急インターナショナル4階 紫苑の間

株式会社ハークスレイの株主総会に出席しました。

あいにくの雨でしたが会場には約250人ぐらいの出席者。

青木会長の司会で事業報告、決議事項等の説明の後10時20分ごろから質疑応答。

数名の株主さんが挙手されましたが
内容は決議事項に関するものというより営業に関する意見や質問等がほとんど

  • 注文してから受け取るまでの待ち時間が長すぎる
  • 同業他社やコンビニとの差別化をどう図っていくのか?

議長や担当取締役が

注文を受けてから作りたての惣菜、調理したての弁当をお出しするため時間がかかることがあるがあくまでも商品の質に重点を置いて他社やコンビニと差別化を図りたい。 

などと対応されていました。総会は10時40分ごろ終了。

お土産はいつもの北欧のパン(食パン・クリームパン・アーモンドののったクロワッサン)で総会終了後の後渡しでしたが受付時にお茶をいただきました。

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株主総会 6/16(金) 日本管財 (9728)@西宮 (先渡し)もち吉のおかき

日時: 平成29年6月16日(金曜日) 午前10時
場所: 日本管財株式会社 本店大会議室

日本管財株式会社株主総会に出席しました。
大会議室は250〜300名?位の株主さんでほぼ満員で第二会場も使用していたようでした。
福田議長の司会で事業報告、連結計算書類の説明、監査報告、議案提出等の後10時30分ごろから質疑応答が始まり7名ほどの株主さんから質問がありました。

  • オーストラリアの現地法人(PICA社)で蓄積したノウハウを、新たな市場開拓と サービスの向上につなげていく…と対処すべき課題の中にあるが具体的によくわかるように説明してほしい。
  •  連結損益計算書の中に特別損失として「子会社株式評価損」が計上されているがその内容について解説してほしい。 
  • 投資有価証券の売却で相当の利益があるが投資に使うお金を本業に使った方が良いのではないか
  •  議案の中の取締役の報酬額改定の件について「急に年額が倍近くに増えているのは?」
  • 役員報酬の開示は?
  • 当社の従業員の給料は低いのではないか?

などの質問がありそれぞれの担当取締役が回答、その後採決、11時5分ごろ総会終了しました。

お土産はいつもの「もち吉のおかき」。総会終了後出口にて後渡しでしたが出席せずに帰る人には先に渡してくれるようです。またここは議決権分お土産がいただけるようです。
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意外にもまだ76%の上場企業がお土産を出しているらしい。

今朝の日経に記事があった。

6月の総会でお土産を廃止するのは50社以上だそうだ。
また依然として、76%の上場企業がお土産を出しているらしい。

多分永久に廃止しないであろう食品以外は、
どんどん廃止されている印象だったが、案外そうでもないらしい。

廃止する企業の言い分だが、

すべての株主に配当として還元したい

 という東レは、立派な姿勢だ。本当に実行するならばだが。
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以前にもらった折り畳み傘は、骨が少し折れたが、折り畳み傘の中で
一番コンパクトで軽いので、今でも持ち歩いている。

その一方で、

遠方に住み出席できない株主に配慮し、お土産は用意しない

 とかいっているらしい某社は偽善にしか聞こえない。

優等生を狙わず平均点を取りたいなら、
多くの企業がそうしているように、理屈無しで単に止めますの方がマシだろう。

そういえば
だいぶ前に売り払ったアリアケジャパンも、株主優待の廃止のときにそんなことをいっていた。当時は明らかに虚言だったが、今はどうなっているのだろうか。約束守った?

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お土産にかける費用を配当に回してほしい

という某機関投資家の意見は、受け取る側の主張としてもっともだ。

お土産のあるなし、および大半の企業が出しているという情報がもとからある以上、
自分が行ける範囲内で、総会利回りも考慮して、
売らずにホールドした者もいるわけで。

遠方に住み出席できない株主に配慮

などと言われても、自分は遠方じゃないんで関係ないです。
遠方の人も、別に今に始まったことではないでしょう。近い会社もあるでしょう。
としか言いようがない...